TECHNOLOGIA · CYBERBEZPIECZEŃSTWO · BIZNES

Osoby w wieku 45+ dostrzegają potrzebę zwiększania kompetencji cyfrowych

Serwis Pracuj.pl przedstawił wyniki badania dotyczące wpływu technologii na pracę. Osoby w wieku 45+ zdają sobie sprawę, że nowoczesne rozwiązania coraz bardziej dotyczą również sfery zawodowej, ale nie wykazują z tego powodu obaw.

66% zatrudnionych w wieku 45-66 lat pozytywnie ocenia swoje kompetencje w dziedzinie technologicznej. To wynik wyższy o 2% w odniesieniu do grupy wiekowej 35-44 lat.

Osoby w wieku 45+ są również świadome, że kompetencje cyfrowe mogą zaważyć o ich awansie. Wskazują, że technologia wpływa pozytywnie na efeky wykonywanej pracy i poprawia komunikację w miejscu pracy.

2/3 badanych wskazuje, że digitalizacja jest powodem trudności ze znalezieniem pracy w grupie wiekoej 50+.

Źródło: bankier.pl

Michał Koch
Michał Koch
Dziennikarz i researcher. Tworzy teksty o najnowszych technologiach, 5G, cyberbezpieczeństwie i polskiej branży telekomunikacyjnej.

PRZECZYTAJ NAJNOWSZY NUMER isprofessional

Najnowsze

Narzędzia do obróbki kabli firmy Jonard w xbest.pl!

xbest.pl został dystrybutorem dużego, amerykańskiego producenta - firmy Jonard, który znany jest z wytwarzania...

Nie czekaj, dołącz do Lokalnych!

Wsparcie i łączenie sił przyświecają małym i średnim operatorom telekomunikacyjnym od dawna. Wspólne działania...

Gmail i nowy sposób odpowiadania na e-maile

Gmail wprowadza zmianę. Będzie to nowy sposób odpowiadania na e-maile. Dla fanów czatów, który...

Programy CAD – projektuj bez ograniczeń z ZWCAD

ZWCAD 2024 to intuicyjne i kompleksowe oprogramowanie CAD, które umożliwia użytkownikom tworzenie precyzyjnych rysunków...